Renforcer la capacité d’action de vos équipes face à l’incertitude et aux situations complexes du monde V.U.C.A
Dirigeants, managers, directeurs des ressources humaines
HZR vous propose des formations afin d'optimiser vos équipes pour agir en utilisant la force collective indispensable dans la réalité de l'entreprise confrontée au monde V.U.C.A.
S'inspirer des outils HZR, validés dans les situations extrêmes, mais adaptés aux exigences de votre entreprise.
HZR vous propose des formations afin d'optimiser vos équipes pour agir en utilisant la force collective indispensable dans la réalité de l'entreprise confrontée au monde V.U.C.A.
S'inspirer des outils HZR, validés dans les situations extrêmes, mais adaptés aux exigences de votre entreprise.
L’incertitude et le stress impactent vos équipes et votre management
- Vous souhaitez limiter l’effet de sidération, l’effet tunnel et le manque de cohésion de vos équipes lors d’événements graves et anxiogènes.
- Vous ressentez le besoin de créer des piliers solides et partagés pour renforcer la confiance collective et le leadership de vos équipes face à l’incertitude.
- Tout en acceptant les émotions, vous souhaitez optimiser votre capacité d’action en prenant des décisions qui fédèrent et apportent de la confiance
- Vous connaissez le risque que représente une crise sur votre organisation. Mais vous souhaitez vous en servir pour vous améliorer collectivement.
- Vous souhaitez mettre en place un plan de continuité d’activité basé sur l’humain et non exclusivement sur les moyens.
Le management des équipes dans l’incertitude d'un monde V.U.C.A demande une préparation spécifique.
HZR consulting vous accompagne.
Case studies
Conférence de 1 heure sur le thème
Force collective et prise de décisions en situation de stress
- Les effets de l’incertitude et du stress sur un décideur et son équipe
- Comment renforcer le leadership
- Emmener son équipe en partageant la confiance
- Illustration par des cas concrets issus du terrain
- Échange avec l’auditoire
Période d’immersion d’une journée et demi avec 12 membres de votre équipe
Créer vos propres stratégies collectives d’agilité dans l’incertitude (VUCA)
Échange théorique et pratique sur différents thèmes
Ex : creation d’un exercice puis d’un RETEX
- Comment et pourquoi s’y préparer ensemble
- Les outils indispensables
- Un exercice de mise en situation
- Construire un retour d’expérience réaliste
L’offre HZR sur mesure pour vous
Dirigeants, managers et directeurs des ressources humaines, vous souhaitez investir dans la préparation de vos équipes à réagir face à l’incertitude et aux situations complexes.
Vous pensez qu’il est important de valoriser les facteurs humains (soft skills) de chaque membre de votre équipe.
Vous cherchez à renforcer les liens collectifs et la cohésion d’équipe indispensable pour agir sous tension.
HZR vous propose de construire ensemble une offre sur mesure correspondant à vos équipes, votre expérience et vos objectifs, pour en dégager les outils nécessaires.
“Au fil des années, Matthieu Langlois, par son autorité naturelle mise au service des autres, a permis au groupe médical d’intervention d’adopter une réflexion hors cadre, avant-gardiste, innovante, permettant ainsi à chaque médecin de se surpasser et d’atteindre son plein potentiel particulièrement dans les situations critiques.”
Dr H Médecin du RAID
A qui s'adressent ces offres ?
Dirigeants et Managers
Stratégie Humaine face à l’incertitude
Transmission des objectifs ou du cap
Organisation apprenante
Place des Soft skills dans le management
Anticipation à la sortie de crise
COMEX et CODIR
Accompagner la direction dans des périodes instables
Améliorer la cohésion des équipes par rapport aux objectifs fixés
Capitaliser sur la crise
Direction des Ressources Humaines
Équipe qui pilote la stratégie RH
Innovation sociale
Conduite du changement
QVT
Gestion des conflits
L’offre calquée sur la méthode HZR
Nos offres sont organisées pour pouvoir vous accompagner à chaque phase du cycle.
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